Poszukiwani są doświadczeni malarze i tapeciarze do pracy na terenie Niemiec. Oferta obejmuje stabilne zatrudnienie w oparciu o długoterminową umowę z niemiecką agencją pracy tymczasowej.
Praca odbywa się przy wykończeniach wnętrz, zarówno w nowych obiektach, jak i podczas remontów. Zakres obowiązków obejmuje kompleksowe prace przygotowawcze oraz wykończeniowe, związane z malowaniem, lakierowaniem i tapetowaniem powierzchni.
To oferta dla osób z doświadczeniem, które potrafią pracować dokładnie, estetycznie i zgodnie ze standardami wykończeniowymi.
Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie CV po niemiecku klikając w przycisk „Aplikuj”.
Wymagania
- ukończony zawód malarza (szkoła zawodowa, czeladnik lub mistrz) lub wieloletnie doświadczenie
- minimum 2 lata doświadczenia jako malarz i tapeciarz
- umiejętność przygotowania powierzchni (szpachlowanie, gruntowanie, tynkowanie)
- komunikatywna znajomość języka niemieckiego
- dokładność, estetyka i samodzielność w pracy
- doświadczenie w pracach wykończeniowych
Obowiązki
- malowanie pomieszczeń wewnętrznych
- lakierowanie drzwi, okien i ram okiennych
- szpachlowanie, szlifowanie i gruntowanie powierzchni
- tapetowanie ścian
- przygotowanie podłoża pod prace malarskie
- prace wykończeniowe w budynkach mieszkalnych i użytkowych
Co oferujemy
- niemiecka umowa o pracę
- pełne świadczenia socjalne
- wynagrodzenie 17,50 € brutto/h
- dieta 5,50 € netto za godzinę (ok. 960 € netto miesięcznie)
- 2800–3200 € netto miesięcznie + nadgodziny
- stabilne zatrudnienie w dłuższej perspektywie
Zakwaterowanie i transport
- zakwaterowanie zapewnione przez pracodawcę
Benefity
- legalna praca w Niemczech
- zapewnione zakwaterowanie
- wysokie wynagrodzenie i dieta godzinowa
- możliwość stałej współpracy
- stabilne zatrudnienie w branży wykończeniowej
O firmie
EastGate Recruitment to agencja rekrutacyjna specjalizująca się w pośrednictwie pracy dla kandydatów poszukujących zatrudnienia za granicą. Firma współpracuje z pracodawcami z wielu krajów Europy, w tym z Austrii, Niemiec, Holandii, Belgii oraz Norwegii.
Celem agencji jest łączenie pracowników z rzetelnymi i sprawdzonymi pracodawcami, którzy oferują legalne zatrudnienie na przejrzystych warunkach. Kandydaci mogą liczyć na wsparcie na etapie rekrutacji, przygotowania dokumentów oraz organizacji wyjazdu.
EastGate Recruitment dba o to, aby oferty pracy były zgodne z obowiązującymi przepisami prawa pracy w danym kraju oraz zapewniały pełne świadczenia socjalne wynikające z lokalnych systemów zatrudnienia.
Firma współpracuje zarówno z branżą budowlaną, przemysłową, jak i hotelarsko-gastronomiczną, oferując szeroki wybór stanowisk dla pracowników wykwalifikowanych i technicznych.